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第339章 新的合作伙伴

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    下午,刘书辰带着三个人来见徐峰,一男二女,这是她新找来的合作伙伴,男的叫郝小三,女的叫王秀玲,他们二人是夫妻,另外一个叫王秀珍,是王秀玲的妹妹,大学毕业后没有找到工作,便跟姐姐、姐夫一起干。早点和吴非通卖的品种差不多,只是多了水饺和蒸饺,味道很是不错。知道分店要找合作伙伴,他们十分愿意来。听了刘书辰的介绍,徐峰满意地点点头,还是大姐办事效率高,这么快就找到了合作伙伴。

    “大姐介绍来的人肯定是不会错,按理说我应该相信你们,不过感情归感情,生意归生意,咱们是先君子后小人,有话摆到桌面上,从明天开始,先试用三天,只要顾客吃得满意,你们就留下,希望咱们合作愉快。”徐峰说。

    “徐经理性格就是爽快,快言快语令人钦佩,做生意就应该这样,胸怀坦荡,诚实做人,方能干成大事,书辰大姐和我们说了你们这里的情况,我们十分的原意,和吴大叔一样平时帮帮忙打打下手,干什么都没有意见,一切听从安排,至于报酬随你们给,要不然也没事干。”郝小三说。

    “好,那就一言为定,一些不明白的地方去问书辰大姐,她会向你们解释清楚。”徐峰说。

    “放心,我们一定会努力工作,保证让你满意。”郝小三说着递给徐峰一支烟,殷勤地帮着点燃,开始介绍了他的早点品种和特点,徐峰听了点点头,告诉他光说没有用,要看顾客的口味。只要他们吃着满意,才能说明他的早点好,不然说得再好。没有顾客来吃也是枉然。

    “你说得极是,质量是第一位。”郝小三听了连连点头。他们已经干了好几年,渐渐摸索出人们的口味,在味、色、香上下了一番功夫,人们吃了很是满意。以前听说过烧烤广场,都有大学生组成,由一个小小的洗车行开始起步,逐渐发展壮大起来,并且上过电视有了一定名望。尤其是油饼、豆腐脑申请了国家专利,有着特殊风味,很受人们欢迎,这次听说要找合作伙伴,感到是他们发展的机会,当即同意一起合作。有道是人的名树的影,大树底下好乘凉,借着烧烤广场的名望,他们的生意一定会很红火。

    “所以要保证质量,只有这样才能赢得顾客的信任。生意才能红红火火。”徐峰说。

    “你是没有吃过,对我们的早点还不了解,明天早晨一开张你就会知道。绝对不会给你丢脸。”郝小三很是能说,讲了他们创业的经过,开始很是艰难,经过艰辛的努力才渐渐好起来。想到烧烤广场的创业过程,有着和他差不多的经历,两人很是谈得来,不由多了许多话题,闲谈中得知他们都是大学生,想到商业银行要招工考试。不知他们感不感兴趣,如果感兴趣不妨一试。

    “你们都是大学毕业生?”徐峰问。

    “我是大专毕业。学的法律专业,秀玲学的计算机专业。秀珍是本科毕业,学的是财会。只是找工作太难了,我父母原来是卖早点的,没有办法,只得继承他们的事业,虽然辛苦点,但吃饭没有问题。”郝小三乐观地说。

    “现在商业银行正在招工报名,你们有兴趣可以去试试。”徐峰说。

    “会有这样的好事,我们怎么不知道。”郝小三说。

    “已在网上发布好几天了,赶紧去看看符不符合条件,别再错过了机会。”徐峰说。

    “谢谢你的关心,不然我们还真不知道,回去以后就上网查看。”王秀珍说。

    “我祝你们好运,祝愿你们全能考上。”徐峰笑着说。

    “借你吉言,真要考上会好好请请你,是你给我们提供了信息,得感谢你才对。”郝小三说着带着老婆和小姨子走了出去。

    “你可真够实在的,刚见面就把这个消息告诉他们,不怕他们考的好,抢了你的饭碗。”刘书辰笑着说。

    “这有什么,谁考上都好,毕竟这是一次机会,没准他们真的能考上,可以改变他们的命运。”徐峰说。

    “可这无疑多了几个竞争对手,哪怕比你多一分,都会排在他们后面,没准就会名落孙山,结果又错过了机会。”刘书辰说。

    “现在是公平合理竞争,谁的成绩好用谁,至于考不上,一点不会后悔,只能怪自己的运气不好,注定命里没有那个命,接着干我的老本行。”徐峰笑着说。

    “说句实话,我们都希望你考上,可是又不希望你考上。”刘书辰说。

    “为什么?”徐峰笑着问。

    “这两天大家都在议论这个问题,你真要是考上了,一定会离开这里,那么谁来当这个经理,大家知道你的管理水平,没有你不会发展到现在这个样子,分店确实离不开你。”刘书辰说。

    “没有你说得那么夸张,我哪有那么高的水平,这个经理你们谁都能干,没准比我干得还要好。”徐峰说。

    “肯定会不一样,这些人的思路根本不如你,没有那么多的好办法,这一点不承认都不行。”刘书辰说。

    “我这也是凑凑份子,知道自己半斤八两,考上的希望不大。”徐峰说。

    “我看你一定能考上,还是希望你能考上,可以改变你一生的命运。”刘书辰说。

    “既然大家这么信任我、看得起我,我就不参加考试,领着大家一起干。”徐峰说。

    “千万别这样想,我只是随口说说而已,一定要争取考上,”刘书辰说。

    “不要担心,离了谁地球照样转,这又不是大企业,如同小作坊一样,没有啥科技含量,只要大家齐心努力,同甘共苦,咱们这个分店会越来越好,何况八字还没有一撇,谁能考上不一定,没准你也能考上。”徐峰笑着说。

    “我是没有希望了,毕业了好几年,那点知识早已还给了老师,这辈子只能干这个。”刘书辰说。

    “怎么你没有报名?”徐峰问。

    “没有,我知道自己肚子里有多少墨水,肯定没有希望,何必凑那个热闹,还是多给别人一次机会。”刘书辰说。

    “我劝你还报名试试,有时候靠的是撞大运,希望还是有的。”徐峰说。

    “算了,我都这么大岁数了,结了婚有了孩子,只想安安稳稳过好自己的日子,已没有那么多的理想,还是给你们年轻人多创造一次机会。”刘书辰说。

    天还没有亮,郝小三带着老婆和小姨子早早到来,做好了各项准备工作,五点半正式开始卖早点,由于他们是第一天卖,不知道味道如何,徐峰的心里也没有底,如果不好会影响烧烤广场的信誉,他每样都尝了尝,感觉味道还不错,顾客肯定爱吃,这才满意地点点头,叮嘱郝小三好好卖,尤其是第一次卖更要仔细些,争取一炮打响,这样才能赢得回头客,才能在这里站稳脚跟,郝小三让他放心,绝对不会让他失望。

    卖完早点,郝小三他们来到后面帮着穿肉串、切菜干零活,三个人性格开朗,一点都不属外,不时地和大伙说笑,逗得大家很是开心,徐峰走了进来,郝小三高兴地告诉他,今天的生意不错,比他们往日多卖了不少钱,来这里是对了,比原来的地方强多了。

    “只要好好干,咱们的生意会芝麻开花节节高,好日子还在后头。”徐峰笑着说。

    “这都是你领导有方,看了你的一些优惠项目,你确实是个人才,有着一定的经营头脑。”郝小三说。

    “你这是在恭维我,不象你所说的那样,这都是大家共同努力的结果。”徐峰说。

    “火车跑得快,全靠车头带,你以身作则,身先士卒,是一个合格的管理者,这一点我很是佩服。”郝小三说。

    “搞企业就应该这样,不身体力行,当甩手掌柜的,大家自然会不服。”徐峰说。

    管理者的积极性在企业发展中起着关键性作用,管理者的学习能力、执行能力、感召能力、协调能力、调研能力,以及中层管理者对企业的满意度、忠诚度、贡献度、和工作积极性,决定着企业能否稳定发展。管理者带头示范是对员工最实际、最有力的动员和教育,对员工的思想有着潜移默化影响,在调动员工工作积极性过程中有着不可替代的作用。管理者要在员工中响亮地提出向我看齐、对我监的口号,凡是要求员工做到的,自己首先带头做到,凡是要求员工遵守的,自己首先带头遵守。要以实实在在的工作业绩来鼓舞、鞭策员工。只有通过管理者的率先垂范,才能进一步增强员工的凝聚力、向心力和战斗力,才能感召员工,赢得员工,以进一步促进和调动员工的工作积极性。

    “徐经理确实非同一般,说起话来很有哲理,令在下很是佩服。”郝小三说。

    “什么哲理,只是一些感受而已。说说而已,上不了台面。”徐峰说。

    “跟着你这样的人干踏心。”郝小三说。

    “以后咱们大家要共同学习,相互不取长补短,只有这样才能有更大的发展。”徐峰说。(未完待续)